본문 바로가기
728x90
반응형

일상52

2022년 연차수당 안녕하세요 허니보니입니다. 오늘은 연차수당에 대해 알아보겠습니다. 1.연차수당 지급 기준 연차수당은 연차유급휴가수당으로 근로기준법 제60조 1항에 의하면, 1년이상 80%이상 출근한 근로자는 15일의 유급휴가가 생깁니다. 근로기간이 1년 미만인 근로자 또는 1년간 80%미만 근로자의 경우 1개월 만근시 1일의 유급휴가가 생깁니다. 연차의 경우 2년이 지나면 1개가 추가적으로 지급되며 최대 25개까지 발생합니다. 연차 지급 기준 1년간 80%이상 근로시 15일 유급휴가 발생 1년 미만 근로자 or 1년간 80% 미만 근로자 1개월 개근시 1일 유급휴가 발생 2년마다 1개의 유급휴가가 추가되고 최대 25일을 초과할 수 없음. 근로일수 연차휴가 갯수 1년 이상 15일 3년 이상 16일 5년 이상 17일 7년 .. 2022. 5. 30.
2022년 우리나라 대기업 순위 안녕하세요. 허니보니입니다. 매년 공정거래위원회에서는 4월말~5월 초 사이에 대기업 순위를 발표하는데요. 오늘은 2022년 우리나라 대기업 순위에 대해 알아보겠습니다. 작년 71개의 대기업이 발표되었는데 이번년도에는 두나무, 크래프톤, 보성, KG, 일진, 오케이금융그룹, 신영, 농심이 포함되며 76개 대기업이 발표되었습니다. 추가된 기업은 8기업인데 왜 5기업이 늘었나 궁금하신 분들 있으실텐데요. 작년에 대기업으로 분류된 IMM인베스트먼트, 한국투자금융, 대우건설이 3기업이 빠졌기 때문입니다. 2022년 대기업 순위 (1~20위) 대기업 1위는 삼성입니다. 계열사수는 2위인 SK에 비해 적지만 공장자산총액이 2배정도 높으며, 작년과 큰 변동이 없습니다. 작년 2위였던 현대자동차는 1순위 밀려 3위가 되.. 2022. 5. 27.
서울시 희망두배 청년통장 안녕하세요. 허니보니입니다. 오늘은 서울시 희망두배 청년통장에 대해 알아보겠습니다. 1.희망두배 청년통장이란? 근로하는 청년이 목돈 마련을 위해 경제적으로 자립하고 구체적인 미래계획을 수립하여 희망찬 미래를 열어갈 수 있도록 지원하는 서울시의 자산형성지원사업입다. 희망두배 청년통장에 가입한 후 2년 또는 3년간 매월 10만원 또는 15만원을 저축하면 저축한 금액과 동일한 금액을 서울시에서 추가 적립해줍니다. 청년들의 주택 구입 및 임차보증금 등을 위한 주거비마련, 학자금 대출상환 및 구직을 위한 교육비, 창업희망자를 위한 창업 및 운영자금 지원, 예비부부를 위한 결혼자금을 지원하기 위한 목적으로 지원합니다. 2.신청자격 서울시에 거주하는 청년 만 18세~ 만34세에 해당하는 청년 근로중인 청년 본인 근로.. 2022. 5. 26.
2022년 출산휴가, 육아휴직제도 안녕하세요. 허니보니입니다. 2022년부터 출산장려를 위해 출산휴가제도 와 육아휴직제도가 변경되었는데요. 오늘은 변경된 출산휴가제도와 육아휴직제도에 대하 알아보겠습니다. 1.출산전후휴가 대부분 '출산휴가'라고 부르는 출산전후휴가는 임신중인 여성근로자의 근로의무를 면제하고 임금 상실 없이 휴식할 수 있도록 하는 제도입니다. 출산으로 인해 여성근로자가 이직하거나 퇴직하는 것을 방지하기 위한 제도로 출산전,후로 단태아의 경우 휴직 기간을 90일까지 다태아의 경우 120일까지 이용할 수 있습니다. 단, 90일중에 45일 이상을 출산후에 사용해야 합니다. 모든 임산부가 출산전후휴가를 받을 수 있는것은 아닙니다. 고용보험을 가입하여 피보험 단위가 180일 이상인 경우에만 가능합니다. 2.출산전후휴가 급여 출산 급여.. 2022. 5. 25.
728x90
반응형